Ведение кадрового учета
Кадровый учет — это работа, которая ведется на любом предприятии независимо от его формы собственности и видов деятельности. На крупном предприятии ей занимается штатный специалист или отдел кадров, а малому и среднему бизнесу выгодней передавать эту функцию на аутсорсинг. Заключая договор об абонентском обслуживании с UCMS Group, клиенты получают возможность экономить на содержании штатных кадровиков и тем самым снижать нагрузку на бизнес.
Услуга ведения кадрового делопроизводства включает в себя:
— прием, перевод и увольнение сотрудников;
— ведение табелей учета рабочего времени;
— подготовку приказов и справок;
— разработку инструкций и т.д.
Как и в случае с бухгалтерским сопровождением бизнеса, кадровый учет ведется удаленно. Сотрудники готовы организовать ведение учета с нуля или осуществить его восстановление в случае, если он не велся долгое время либо в нем есть ошибки. Команда профессионалов своего дела гарантирует качественное и бесперебойное ведение кадрового учета, своевременное заполнение отчетности, а также соблюдение нормативов. Грамотный учет кадров избавляет Вас от претензий со стороны органов власти
Делегирование — общемировая тенденция, обусловлена не только удобством и высвобождением временного ресурса, но так же и неоспоримой выгодой сточки зрения экономии финансов, за счет сокращения собственного штата сотрудников. Конечно, для выполнения всех условий нужно сделать правильный выбор и воспользоваться услугами профессионалов с большим опытом в данной сфере